提案された解決策の実装の難易度を評価します。相対的な難易度は「H」が高、 「M」が中、 「L」が低として返され、会社の状況に基づいて理由が記載されます。

会社の状況：
- ビジネスタイプ：新聞業
- 問題タイプ：職場環境の改善
- 詳細な問題：
- レガシーシステムの老朽化により、業務の効率化が困難になっている。
- 新しい技術に追いつけず、競合他社との差別化ができない。
- セキュリティリスクが高まっており、情報漏洩のリスクがある。
- システムのメンテナンスに多くの時間とコストがかかっている。
- 社員のモチベーション低下につながっている。

提案された解決策の実装の難易度は「H」（高）です。
理由：
- レガシーシステムの更新や新しい技術の導入には多大な時間とコストがかかるため、実装が困難である。
- セキュリティリスクの高まりに対処するためには、専門的な知識や技術が必要であり、実装が困難である。
- 社員のモチベーション低下に対処するためには、文化的な変革が必要であり、実装が困難である。